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关于《国防科学技术奖励办法(征求意见稿)》公开征求意见的通知
2020-12-26 13:25:00 来源:
为
贯
彻
落
实
国
家
科
技
奖
励
制
度
改
革
要
求
,
进
一
步
提
高
国
防
科
学
技
术
奖
励
质
量
,
更
好
地
发
挥
科
技
奖
励
在
优
化
创
新
生
态
中
的
激
励
和
导
向
作
用
,
我
们
启
动
了
《
国
防
科
学
技
术
奖
励
办
法
》
修
订
工
作
。
现
将
《
国
防
科
学
技
术
奖
励
办
法
(
征
求
意
见
稿
)
》
全
文
公
布
,
征
求
社
会
各
界
意
见
,
欢
迎
有
关
单
位
和
各
界
人
士
于
2
0
2
1
年
1
月
2
0
日
前
通
过
信
函
方
式
反
馈
意
见
(
请
在
信
封
上
注
明
“
国
防
科
学
技
术
奖
励
办
法
意
见
反
馈
”
字
样
)
。
收
信
人
:
国
防
科
工
局
科
技
与
质
量
司
;
通
信
地
址
:
北
京
市
海
淀
区
阜
成
路
甲
8
号
;
邮
政
编
码
:
1
0
0
0
4
8
;
联
系
电
话
:
0
1
0
-
8
8
5
8
1
0
9
1
。
附
件
:
国
防
科
学
技
术
奖
励
办
法
(
征
求
意
见
稿
)
国
防
科
工
局
科
技
与
质
量
司
2
0
2
0
年
1
2
月
1
0
日
附
件
:
国
防
科
学
技
术
奖
励
办
法
(
征
求
意
见
稿
)
第
一
章
总
则
第
一
条
为
了
奖
励
在
国
防
科
学
技
术
进
步
活
动
中
做
出
突
出
贡
献
的
组
织
和
个
人
,
激
励
国
防
科
技
工
业
自
主
创
新
、
激
发
人
才
活
力
,
促
进
武
器
装
备
建
设
和
国
防
科
技
创
新
发
展
,
推
进
强
国
强
军
目
标
实
现
,
根
据
《
国
家
科
学
技
术
奖
励
条
例
》
,
制
定
本
办
法
。
第
二
条
中
华
人
民
共
和
国
工
业
和
信
息
化
部
(
以
下
简
称
“
工
业
和
信
息
化
部
”
)
设
立
下
列
国
防
科
学
技
术
奖
:
(
一
)
国
防
技
术
发
明
奖
;
(
二
)
国
防
科
学
技
术
进
步
奖
;
(
三
)
国
防
科
技
创
新
团
队
奖
;
(
四
)
国
防
科
技
工
业
杰
出
人
才
奖
。
第
三
条
国
防
科
学
技
术
奖
励
工
作
坚
持
中
国
共
产
党
领
导
,
实
施
创
新
驱
动
发
展
战
略
,
贯
彻
“
尊
重
劳
动
、
尊
重
知
识
、
尊
重
人
才
、
尊
重
创
造
”
的
方
针
,
坚
持
“
物
质
利
益
与
精
神
激
励
相
结
合
、
突
出
精
神
激
励
”
的
原
则
。
第
四
条
国
防
科
学
技
术
奖
的
提
名
、
评
审
和
授
予
,
不
受
任
何
组
织
或
者
个
人
的
干
涉
,
禁
止
可
能
影
响
国
防
科
学
技
术
奖
提
名
和
评
审
公
平
、
公
正
的
活
动
。
第
五
条
国
防
科
学
技
术
奖
的
评
审
和
管
理
工
作
要
严
格
保
守
国
家
秘
密
,
尊
重
和
保
护
知
识
产
权
。
第
二
章
奖
项
设
置
和
奖
励
范
围
第
六
条
国
防
技
术
发
明
奖
授
予
在
国
防
建
设
和
因
保
密
不
能
公
开
的
军
民
结
合
技
术
开
发
中
运
用
科
学
技
术
知
识
做
出
产
品
、
工
艺
、
材
料
、
器
件
及
其
系
统
等
技
术
发
明
成
果
的
组
织
和
个
人
。
前
款
所
称
技
术
发
明
,
应
当
具
备
下
列
条
件
:
(
一
)
前
人
尚
未
发
明
或
者
尚
未
公
开
;
(
二
)
具
有
先
进
性
、
创
造
性
、
实
用
性
;
(
三
)
经
实
施
,
创
造
显
著
的
军
事
效
益
、
社
会
效
益
或
者
经
济
效
益
,
且
具
有
良
好
的
应
用
前
景
。
第
七
条
国
防
科
学
技
术
进
步
奖
授
予
在
国
防
建
设
中
完
成
和
应
用
推
广
创
新
性
科
学
技
术
成
果
,
为
推
动
国
防
科
技
进
步
和
维
护
国
家
安
全
中
作
出
突
出
贡
献
的
组
织
和
个
人
。
前
款
所
称
创
新
性
科
学
技
术
成
果
包
括
:
(
一
)
在
武
器
装
备
及
其
配
套
产
品
的
科
研
、
生
产
、
试
验
及
相
关
工
作
中
取
得
的
科
技
成
果
;
(
二
)
在
军
民
结
合
高
技
术
产
业
的
型
号
工
程
及
技
术
、
产
品
开
发
和
成
果
转
化
中
取
得
的
因
保
密
不
能
公
开
的
科
技
成
果
;
(
三
)
在
国
防
基
础
性
技
术
研
究
中
取
得
的
科
技
成
果
;
(
四
)
在
为
决
策
科
学
化
和
管
理
现
代
化
而
进
行
的
国
防
科
技
工
业
软
科
学
研
究
中
取
得
的
科
技
成
果
。
第
八
条
国
防
科
技
创
新
团
队
奖
授
予
以
学
术
(
技
术
)
带
头
人
为
核
心
,
以
团
队
协
作
为
基
础
,
围
绕
国
防
相
关
学
科
、
领
域
或
者
某
个
研
究
方
向
,
长
期
合
作
开
展
基
础
性
和
前
沿
性
技
术
研
究
,
取
得
重
大
原
创
性
技
术
成
果
并
具
有
持
续
创
新
能
力
,
得
到
同
行
公
认
的
科
研
团
队
。
第
九
条
国
防
科
技
工
业
杰
出
人
才
奖
授
予
在
国
防
科
学
技
术
研
究
和
技
术
开
发
中
做
出
杰
出
贡
献
的
下
列
科
学
技
术
工
作
者
:
(
一
)
在
当
代
国
防
科
学
技
术
前
沿
取
得
重
大
突
破
或
者
在
国
防
科
学
技
术
发
展
中
有
卓
越
建
树
的
;
(
二
)
在
国
防
科
学
技
术
研
究
、
型
号
研
制
和
军
民
结
合
高
技
术
产
业
化
等
领
域
及
重
大
工
程
建
设
项
目
中
,
取
得
重
大
创
新
性
成
果
,
创
造
显
著
军
事
效
益
、
社
会
效
益
或
者
经
济
效
益
的
。
国
防
科
技
工
业
杰
出
人
才
奖
的
推
荐
、
评
审
、
授
予
等
具
体
办
法
另
行
制
定
。
以
下
所
称
国
防
科
学
技
术
奖
仅
包
含
国
防
技
术
发
明
奖
、
国
防
科
学
技
术
进
步
奖
和
国
防
科
技
创
新
团
队
奖
。
第
十
条
国
防
技
术
发
明
奖
和
国
防
科
学
技
术
进
步
奖
分
为
特
等
奖
、
一
等
奖
、
二
等
奖
、
三
等
奖
4
个
等
级
;
国
防
科
技
创
新
团
队
奖
不
分
等
级
。
第
十
一
条
国
防
科
学
技
术
奖
实
行
提
名
制
度
,
每
年
评
审
一
次
。
第
三
章
评
审
机
构
第
十
二
条
国
防
科
学
技
术
奖
评
审
机
构
由
国
防
科
学
技
术
奖
励
委
员
会
(
以
下
简
称
“
奖
励
委
员
会
”
)
、
国
防
科
学
技
术
奖
评
审
委
员
会
(
以
下
简
称
“
评
审
委
员
会
”
)
、
国
防
科
学
技
术
奖
初
评
委
员
会
(
以
下
简
称
“
初
评
委
员
会
”
)
构
成
。
第
十
三
条
工
业
和
信
息
化
部
设
立
奖
励
委
员
会
,
负
责
国
防
科
学
技
术
奖
的
管
理
。
国
防
科
学
技
术
奖
评
审
的
组
织
和
日
常
工
作
,
委
托
国
家
国
防
科
技
工
业
局
(
以
下
简
称
“
国
防
科
工
局
”
)
负
责
。
第
十
四
条
奖
励
委
员
会
的
主
要
职
责
:
(
一
)
审
定
国
防
科
学
技
术
奖
评
审
委
员
会
报
告
的
评
审
结
果
;
(
二
)
监
督
国
防
科
学
技
术
奖
提
名
、
评
审
和
异
议
处
理
工
作
;
(
三
)
对
国
防
科
学
技
术
奖
励
工
作
提
供
政
策
性
意
见
和
建
议
。
第
十
五
条
奖
励
委
员
会
主
任
由
工
业
和
信
息
化
部
部
级
领
导
担
任
。
成
员
分
别
由
国
防
科
技
领
域
的
专
家
和
有
关
行
政
主
管
部
门
的
负
责
同
志
组
成
。
组
成
人
选
由
工
业
和
信
息
化
部
相
关
司
局
提
出
,
征
求
国
防
科
工
局
意
见
后
,
由
工
业
和
信
息
化
部
批
准
。
奖
励
委
员
会
实
行
聘
任
制
,
每
届
任
期
三
年
。
第
十
六
条
奖
励
委
员
会
下
设
评
审
委
员
会
,
主
要
职
责
:
(
一
)
对
初
评
委
员
会
初
评
结
果
进
行
评
审
;
(
二
)
向
奖
励
委
员
会
报
告
评
审
委
员
会
的
评
审
结
果
;
(
三
)
向
奖
励
委
员
会
报
告
国
防
科
学
技
术
奖
提
名
、
评
审
和
异
议
处
理
情
况
;
(
四
)
协
调
处
理
重
大
异
议
及
评
审
工
作
中
出
现
的
其
他
问
题
。
第
十
七
条
评
审
委
员
会
主
任
由
国
防
科
工
局
负
责
同
志
担
任
,
委
员
分
别
由
初
评
委
员
会
主
任
、
知
名
专
家
以
及
行
政
主
管
部
门
负
责
同
志
组
成
。
评
审
委
员
会
成
员
由
国
防
科
工
局
批
准
。
第
十
八
条
根
据
工
作
需
要
,
评
审
委
员
会
可
下
设
若
干
初
评
委
员
会
,
负
责
国
防
科
学
技
术
奖
初
评
工
作
,
成
员
由
国
防
科
工
局
批
准
。
第
十
九
条
奖
励
委
员
会
的
日
常
工
作
由
工
业
和
信
息
化
部
相
关
司
局
承
担
,
评
审
委
员
会
、
初
评
委
员
会
的
日
常
工
作
由
国
防
科
工
局
负
责
。
第
二
十
条
国
防
科
工
局
应
当
建
立
覆
盖
各
学
科
、
各
领
域
的
评
审
专
家
库
,
并
及
时
更
新
。
评
审
专
家
应
当
为
涉
密
人
员
,
精
通
所
从
事
学
科
、
领
域
的
专
业
知
识
,
具
有
较
高
的
学
术
水
平
和
良
好
的
科
学
道
德
。
第
四
章
提
名
第
二
十
一
条
国
防
科
学
技
术
奖
候
选
项
目
和
团
队
由
下
列
组
织
提
名
,
不
受
理
自
荐
。
(
一
)
承
担
军
工
任
务
的
国
务
院
有
关
部
门
(
单
位
)
;
(
二
)
各
省
、
自
治
区
、
直
辖
市
国
防
科
技
工
业
管
理
部
门
;
(
三
)
承
担
军
工
任
务
的
中
央
管
理
企
业
(
集
团
公
司
)
,
中
国
工
程
物
理
研
究
院
;
(
四
)
工
业
和
信
息
化
部
、
国
防
科
工
局
所
属
单
位
;
(
五
)
经
国
防
科
工
局
认
定
的
其
他
组
织
。
第
二
十
二
条
提
名
者
应
当
严
格
按
照
提
名
规
则
提
名
,
按
规
定
格
式
提
供
提
名
材
料
,
对
材
料
的
真
实
性
和
准
确
性
负
责
,
并
按
照
规
定
承
担
相
应
责
任
。
提
名
规
则
由
国
防
科
工
局
负
责
制
定
。
第
二
十
三
条
国
防
科
学
技
术
奖
不
得
重
复
提
名
。
已
提
名
国
家
级
或
者
其
他
省
部
级
科
技
奖
励
的
项
目
、
团
队
,
不
得
再
提
名
国
防
科
学
技
术
奖
;
同
一
技
术
内
容
不
能
同
时
提
名
国
防
技
术
发
明
奖
和
国
防
科
学
技
术
进
步
奖
。
第
二
十
四
条
国
防
科
学
技
术
奖
提
名
材
料
应
由
提
名
者
进
行
审
查
,
汇
总
后
统
一
报
送
国
防
科
工
局
。
第
五
章
评
审
与
授
予
第
二
十
五
条
国
防
技
术
发
明
奖
和
国
防
科
学
技
术
进
步
奖
的
奖
励
等
级
按
下
列
指
标
进
行
综
合
评
定
:
(
一
)
自
主
创
新
程
度
、
自
主
可
控
程
度
;
(
二
)
难
易
程
度
、
复
杂
程
度
;
(
三
)
先
进
程
度
;
(
四
)
成
熟
性
、
完
备
性
;
(
五
)
综
合
效
益
(
军
事
效
益
、
社
会
效
益
、
经
济
效
益
)
;
(
六
)
应
用
情
况
与
效
果
、
科
学
技
术
价
值
、
成
果
转
化
运
用
价
值
。
第
二
十
六
条
国
防
科
技
创
新
团
队
奖
按
下
列
评
审
指
标
进
行
综
合
评
价
:
(
一
)
团
队
建
设
水
平
;
(
二
)
创
新
能
力
;
(
三
)
学
术
影
响
与
国
防
贡
献
;
(
四
)
持
续
发
展
能
力
。
第
二
十
七
条
提
名
国
防
科
学
技
术
奖
的
项
目
和
团
队
,
经
形
式
审
查
后
,
项
目
和
团
队
划
分
到
相
应
的
初
评
委
员
会
初
评
。
第
二
十
八
条
初
评
结
果
应
在
适
当
范
围
内
公
布
。
自
公
布
之
日
起
5
0
日
内
为
异
议
期
。
在
异
议
期
内
异
议
处
理
完
毕
的
,
继
续
参
加
本
年
度
评
审
;
自
公
布
之
日
起
一
年
内
异
议
处
理
完
毕
的
,
提
交
下
一
年
度
评
审
;
自
公
布
之
日
起
一
年
后
异
议
处
理
完
毕
的
,
可
以
重
新
提
名
。
第
二
十
九
条
经
过
异
议
程
序
后
,
初
评
结
果
提
交
评
审
委
员
会
进
行
评
审
。
第
三
十
条
评
审
委
员
会
对
初
评
通
过
的
项
目
和
团
队
进
行
评
审
后
,
向
奖
励
委
员
会
提
出
各
奖
种
获
奖
者
和
奖
励
等
级
的
建
议
,
并
向
奖
励
委
员
会
报
告
提
名
、
评
审
和
异
议
处
理
工
作
情
况
。
第
三
十
一
条
奖
励
委
员
会
根
据
评
审
委
员
会
的
建
议
和
有
关
情
况
报
告
,
对
各
奖
种
获
奖
者
和
奖
励
等
级
进
行
审
定
。
符
合
授
奖
条
件
的
项
目
和
团
队
,
由
工
业
和
信
息
化
部
批
准
授
奖
,
向
获
奖
组
织
和
个
人
颁
发
奖
励
证
书
,
并
按
有
关
规
定
颁
发
奖
金
。
第
三
十
二
条
国
防
科
学
技
术
奖
励
工
作
实
行
科
研
诚
信
制
度
。
国
防
科
工
局
负
责
建
立
提
名
者
、
评
审
专
家
、
候
选
者
的
科
研
诚
信
严
重
失
信
行
为
数
据
库
。
第
三
十
三
条
国
防
科
学
技
术
奖
采
取
评
委
集
体
讨
论
、
独
立
投
票
的
方
法
进
行
评
审
。
特
等
奖
、
一
等
奖
项
目
和
创
新
团
队
,
应
有
投
票
人
数
三
分
之
二
及
以
上
的
票
数
通
过
,
二
等
奖
和
三
等
奖
项
目
,
应
有
投
票
人
数
五
分
之
三
及
以
上
的
票
数
通
过
。
奖
励
委
员
会
、
评
审
委
员
会
、
专
业
评
审
委
员
会
的
评
审
表
决
应
当
有
经
批
准
的
三
分
之
二
以
上
多
数
(
含
三
分
之
二
)
委
员
参
加
,
表
决
结
果
方
有
效
。
第
三
十
四
条
国
防
科
学
技
术
奖
的
评
审
坚
持
公
平
、
公
正
的
原
则
,
实
行
回
避
制
度
。
参
评
项
目
完
成
人
和
团
队
成
员
不
得
参
加
当
年
评
审
工
作
;
项
目
完
成
单
位
的
人
员
是
评
委
的
,
在
该
项
目
讨
论
和
投
票
时
回
避
。
第
三
十
五
条
奖
金
应
按
实
际
贡
献
大
小
进
行
合
理
分
配
,
不
得
挪
作
它
用
。
第
三
十
六
条
国
防
科
学
技
术
奖
的
奖
金
数
额
由
国
防
科
工
局
商
请
财
政
部
规
定
。
国
防
科
学
技
术
奖
的
奖
励
经
费
由
中
央
财
政
列
支
。
第
六
章
异
议
处
理
第
三
十
七
条
在
异
议
期
内
,
任
何
组
织
和
个
人
都
有
权
对
国
防
科
学
技
术
奖
项
目
或
者
团
队
的
内
容
真
实
性
、
成
果
权
属
、
获
奖
资
格
、
获
奖
者
及
其
排
序
等
问
题
提
出
异
议
。
第
三
十
八
条
提
出
异
议
的
组
织
和
个
人
,
要
填
写
异
议
书
,
并
提
供
必
要
的
证
明
材
料
。
有
下
列
情
况
之
一
的
不
予
受
理
:
(
一
)
匿
名
或
者
无
法
与
异
议
人
取
得
联
系
的
异
议
;
(
二
)
无
正
当
理
由
超
过
异
议
期
提
出
的
异
议
;
(
三
)
关
于
奖
励
等
级
的
异
议
。
第
三
十
九
条
提
名
者
负
责
处
理
所
提
名
的
项
目
或
者
团
队
提
出
的
异
议
;
国
防
科
工
局
负
责
处
理
提
名
者
之
间
的
异
议
,
以
及
其
他
组
织
或
者
个
人
提
出
的
异
议
。
必
要
时
,
国
防
科
工
局
可
以
组
织
评
审
委
员
和
专
家
对
重
大
异
议
进
行
调
查
,
提
出
处
理
意
见
。
第
七
章
罚
则
第
四
十
条
提
名
者
提
供
虚
假
数
据
、
材
料
,
协
助
他
人
骗
取
国
防
科
学
技
术
奖
的
,
建
议
有
关
部
门
或
者
单
位
给
予
通
报
批
评
;
情
节
严
重
的
,
暂
停
或
者
取
消
其
提
名
资
格
,
并
建
议
有
关
部
门
或
者
单
位
依
法
给
予
处
分
。
第
四
十
一
条
候
选
者
进
行
可
能
影
响
国
防
科
学
技
术
奖
提
名
和
评
审
公
平
、
公
正
的
活
动
的
,
取
消
相
关
候
选
者
的
参
评
资
格
,
并
建
议
有
关
部
门
或
者
单
位
依
法
给
予
处
分
。
第
四
十
二
条
评
审
专
家
存
在
违
反
学
术
道
德
和
评
审
纪
律
等
行
为
的
,
按
照
有
关
规
定
给
予
记
录
不
良
信
誉
,
暂
停
或
者
取
消
其
评
审
专
家
资
格
等
处
理
。
情
节
严
重
的
,
建
议
有
关
部
门
或
者
单
位
依
法
给
予
处
分
。
第
四
十
三
条
获
奖
者
剽
窃
、
侵
占
他
人
科
技
成
果
的
,
或
者
以
其
他
不
正
当
手
段
骗
取
国
防
科
学
技
术
奖
的
,
经
工
业
和
信
息
化
部
批
准
后
,
撤
销
其
奖
励
,
追
回
奖
励
证
书
和
奖
金
,
并
建
议
其
主
管
部
门
或
者
单
位
依
法
给
予
处
分
。
第
四
十
四
条
参
与
国
防
科
学
技
术
奖
评
审
组
织
工
作
的
人
员
在
评
审
活
动
中
滥
用
职
权
、
玩
忽
职
守
、
徇
私
舞
弊
的
,
依
法
给
予
处
分
;
构
成
犯
罪
的
,
依
法
追
究
刑
事
责
任
。
第
四
十
五
条
对
违
反
本
办
法
规
定
,
有
科
研
诚
信
严
重
失
信
行
为
的
组
织
和
个
人
,
记
入
科
研
诚
信
严
重
失
信
行
为
数
据
库
,
并
按
照
国
家
有
关
规
定
实
施
联
合
惩
戒
。
第
八
章
附
则
第
四
十
六
条
本
办
法
的
实
施
细
则
由
国
防
科
工
局
负
责
制
定
。
第
四
十
七
条
本
办
法
自
年
月
日
起
施
行
。
上一篇:
山东省人民政府办公厅印发关于深化科技改革攻坚的若干措施的通知
下一篇:
关于《山东省专利奖励办法(修改稿)》公开征求意见的公告